Lærlingepolitik

Lærlingene er fremtiden

Uddannelse af lærlinge har altid været en væsentlig del af SIF Gruppens medarbejderpolitik, da vi betragter det som en nødvendighed for udviklingen af firmaet. Vi mener at vi på den måde kan sikre at vi i fremtiden kan skaffe den nødvendige arbejdskraft med de rigtige kompetencer. Ligeledes ser vi det også som en samfundsopgave, som vi gerne vil være med til at løfte.

Fokus på faglighed

Ved ansættelse af lærlinge skelner SIF Gruppen ikke imellem danske ansøgere og ansøgere med anden etnisk herkomst end dansk. Vi ser udelukkende på faglige og menneskelige kvalifikationer i forbindelse med ansættelsen.

Det betaler sig

SIF Gruppen har da også modtaget flere hæderspriser for sit arbejde med integration, her under EFU prisen og både Gentofte og Gladsaxe Kommunes erhvervspris. Ligeledes er vi blevet kåret som årets læreplads.

Uddannelsesafdeling for lærlinge

For at styrke arbejdet med uddannelse af lærlinge, har SIF Gruppen oprettet en uddannelsesafdeling, der har ansvaret for den samlede uddannelse af lærlingene og har et tæt samarbejde med de tekniske skoler og El fagets uddannelses nævn.

Ingen nedskæring af lærepladser

Da SIF Gruppen arbejder målrettet med uddannelse af lærlinge har målet altid været at opretholde det planlagte antal lærepladser, uanset konjekturernes udvikling, således at der løbende uddannes lærlinge med et højt kompetence niveau.

SIF Gruppen har uddannet mere end 300 lærlinge

SIF Gruppen har igennem årene uddannet mere end 300 lærlinge, heraf flere med medalje, og vi har i gennemsnit altid tæt på 100 lærlinge. Både lærlinge med anden etnisk herkomst end dansk og piger er under uddannelse i SIF Gruppen.

”Som lærling i SIF Gruppen oplever jeg at være en del af en rigtig god arbejdsplads, hvor der er stort fokus på lærlinge. Jeg føler at jeg og de andre lærlinge bliver behandlet rigtig godt, og jeg kan godt lide, at der er plads til at have en god og sjov omgangstone. Det giver for mig et godt arbejdsmiljø.

SIF Gruppen er et stort firma, hvilket betyder, at der som lærling er mange muligheder for læring og både personlig- og faglig udvikling. Det er fedt at jeg har mulighed for selv at have indflydelse på mine opgaver, og dermed også kan være med til at udfordre mig selv.”

Marc Holm Brorholm
Lærling 

”Det er en stor motivationsfaktor for mig at kunne bidrage til, at vores lærlinge får den bedst tænkelige uddannelse.”

Anette Lok Pless, Uddannelses- og lærlingeansvarlig

SIF Gruppen · Generatorvej 12, 2860 Søborg · Tlf. 39 750 750 · sif@sif.dk

Vi bruger cookies ifbm. funktioner på hjemmesiden og til indsamling af statistik. Ved at klikke "Accepter alle", godkender du vores brug af cookies. Hvis du klikker på knappen "Afvis alle", sætter vi ikke cookies til statistik – vi benytter dog en cookie for at huske dit valg. Du kan også vælge hvilke formål, hjemmesiden må bruge cookies til.
Tilpas indstillinger